Page 17 - 网络电信2024年4月刊
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网等多领域新型业务,由此带来的收入变化逐渐成为增长新引 推进,为多种行业数字化转型赋能的“加油站”的电信运营商
擎。此外,电信运营商也在积极推进信息基础设施建设和升级 对于具备数字化能力的复合型人才具有更高的需求,亟需掌握
改造,大力发展算力基础设施建设,基本实现了算力元素合理 跨行业业务场景、具备技术逻辑的数字人才。当前,我国数字
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布局。同时,持续推进云网转型和升级,呈现出“云化”“网 人才的总体缺口大约在2500万~3000万左右 ,具备行业属性
络智能化”“绿色节能”等典型应用,阶段性成果显著。 的数字人才更是少之又少。加之电信运营商数字人才培养周期
长,高质量复合型数字人才的匮乏成为当前制约电信运营商进
三、我国电信运营商数字化转型过程中存在 一步发展的短板。
的问题 3.云网融合、算网一体提速较慢
虽然以中国移动、中国联通、中国电信为代表的电信运营 在网络用户层面,电信运营商当前的网络能力与市场需求
商数字化转型取得了一定的成效,但从稳定长远发展的角度分 存在一定的差距。据统计数据显示,截至2023年4月末,三大电
析仍存在着普遍的共性问题,这也正是我国电信运营商亟需解 信运营商的固定互联网宽带接入用户总数达6.08亿户,较2022
决的难题。下面以影响我国三大电信运营商数字化转型过程中 年末增加了1811万户。移动电话用户总数达17.07亿户,较上年
的商业模式、数字化人才队伍和核心技术研发等关键层面为例 同期净增2336万户,其中,5G移动电话用户达6.34亿户,比上
进行深入分析。 年末净增7308万户,在移动电话总用户中占比37.1%,占比较上
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1.电信运营商的商业模式不完善 年末提高3.8个百分点 。固定互联网宽带接入和5G移动电话等
基于流量用户为主体的特征,电信运营商亟需探索规模化 网络用户的增多意味着各种行业的差异化和专业化网络需求,
的商业模式。一直以来,电信运营商大部分营业收入来自于提 传统的刚性网络架构难以满足多元化的网络需求。如何“一张
供通信业务服务,进入产业数字化时代后,通信业务中的流量 网”支撑不同场景下客户的差异化网络需求,如何满足客户对
虽然增长迅速,但随着时间的推移,利润结构中流量收益上限 网络自主管理权的需求,如何解决客户对安全的需求等问题亟
已是显而易见。电信运营商开始通过持续降低资费来拉动用户 待解决。
使用量的更大增长,提高数据业务收入。在提速降费的初期, 在云网融合层面,电信运营商需要解决云网产品和业务开
降低资费对促进用户使用量的增加有着显著的效果,但在提速 通调整慢、云网独立规划建设、信息不开放、网络资源分域分
降费的过程中,其边际收益会逐渐下降。电信运营商如果仍然 专业管理等问题,同时,云网融合还带来了端到端、云网服务
使用现行的流量经营模式,将无法实现其在商业模式上的创新 响应和安全保障等新的挑战 [16] 。
与突破,也很难实现提高经济效益的目的。所以,电信运营商
亟需投入大量的成本和时间,去探索具备高效益且规模化的发 四、完善电信运营商数字化转型的对策建议
展模式。 加大信息基础设施建设力度,推进工业互联网等新一代
基于平台运营为主的特征,电信运营商亟需探索提高专业 信息技术发展是助力我国电信运营商数字化转型、推动信息化
化服务水平的发展模式。5G时代下,为众多行业客户提供全方 与工业化深度融合的重要途径。电信运营商如何成为5G、大数
位一体化的运营方式是电信运营商未来的发展目标。5G技术依 据、物联网等技术下的企业发展与社会进步的“加油站”值得
据其连接范围广、可靠性高等优势,能够在不同的领域和行业 深思。为此,提出如下对策建议。
发光发热;5G技术还是一种生产力要素,其作为一种构建价值 1.构建“全过程”的数字化商业模式
链结构的重要手段,能够与多个行业实现有机融合,在此过程 不同于传统行业的数字化转型,电信运营商应从战略定
中,电信运营商必须以平台提供者为契机进行角色切入。不同 位、平台搭建、营销模式等方面进行优化。一是战略定位方
行业发展的内生机理、原生生态、数字化发展程度、数字化作 面,清晰的战略定位能让电信运营商在5G时代找到属于自身规
用机理等均不相同,企业数字化转型路径也愈发多元化、差异 模的发力点。电信运营商应当顺应国家发起的网络强国和数字
化、专业化。因此,作为数字化转型方案提供的平台,电信运 经济的宏观战略要求,发挥自身积累的网络资源和用户资源优
营商需要“因企制宜”,找到一种创新且稳定、适合自身规模的 势,加快实施“网是基础,云为核心,网随云动,云网一体”
中长期发展模式。 的云网融合战略,将“基于云的改革、创新和数字化转型”作
2. 通信行业数字人才缺乏 为企业自上而下转型的整体思想,建立具备“5G+云+网+大数
通信行业属于人才与技术密集型产业,随着通信行业发展 据”能力的数字产业生态。二是平台搭建方面,基于云网和算
水平的提升,通信行业所要求的网络架构日益复杂。通信技术 力网络构建服务平台。云网和算力网络是电信运营商数字化转
更新换代快,这就要求电信运营商所掌握的数字技术必须与通 型的重要技术支撑,是构建数字经济核心资源的必然选择。为
信网络的发展阶段、通信的技术发展水平相一致并具备一定的 此,需要在云网和算力网络的支持下,加快发展信息化服务化
前瞻性。面对规模日益庞大和需求多样化的通信网络,电信运 体系建设,并以5G、AR、大数据等为依托,推动云网和算力网
营商必须具备高质量数字管理人才和数字技术人才,为千行百 络的深度整合,让二者成为支撑数字经济发展的关键支撑。三
业的客户提供可靠的数字化赋能和数字化技术。 是营销模式方面,强化客户需求研究和引导能力的提升。电
最新发布的《产业数字人才研究与发展报告(2023)》指 信运营商需要在消费互联网新模式、新机遇出现时敏锐地抓住
出,数字化、智能化的岗位如雨后春笋相继涌现,但数字人才 需求的变化,进一步探索智慧家庭、金融科技、数字方面的内
的短缺制约着电信运营商的数字化转型发展。随着数字时代的 容,以及资源价值升级类业务的差异化发展路径。例如,电信
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