武汉铁通以培养一支高素质员工队伍，创建学习型班组为目标，为一线干部员工送去精神食粮，受到普遍欢迎。
为较好地解决工学矛盾，做到工作和学习两不误，该公司想一线之所想，急一线之所急，把请上来变为走下去，切实把服务送到基层，为一线员工解决实际困难。连日来，该公司由１0名工程师、兼职教师组成的队伍分期分批深入“田间地头”、一线班组，开展专业技术知识讲座和互动交流活动，为现场装机、维护人员讲解新技术、新设备以及生产难点问题，如模块局的电源、传输设备、故障判断及处理；专线故障判断及处理、光纤熔接；互联网交换机、电源、DLASM设备、PON设备的应用等等。
“不用出门，在班组就可以学到业务知识”，这种“天上掉馅饼”的好事，不仅提高了维护人员的业务技能水平，也使兼职教师们受益匪浅。目前，该公司已完成培训120多人次。
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